ANKIETA
gotowości do zmiany
Ankieta gotowości do zmiany – model transteoretyczny TTM.
Poniższy formularz służy do określenia etapu gotowości do zmiany stylu życia na podstawie modelu transteoretycznego (TTM – Transtheoretical Model of Change).
Model TTM opisuje naturalny proces przechodzenia przez zmianę zachowania, obejmujący m.in. brak gotowości, rozważanie zmiany, działanie oraz utrwalanie nowych nawyków.
Wynik formularza stanowi wstępną orientację w aktualnej sytuacji i może być pomocny jako punkt wyjścia do dalszej refleksji lub rozmowy z psychodietetykiem.
Formularz nie zastępuje indywidualnej konsultacji ze specjalistą, ale pełni funkcję narzędzia samoobserwacji. Po ukończeniu formularza przesyłana jest automatyczna interpretacja etapu wraz z krótkim opisem oraz wskazówkami, które mogą wspierać dalszy rozwój.

Ankieta gotowości do zmiany – model transteoretyczny (TTM)
Wypełnij poniższe pytania, aby sprawdzić, na jakim etapie zmiany możesz się aktualnie znajdować. Odpowiedzi są anonimowe i mają charakter orientacyjny.
Opisy etapów zmiany – model TTM
Poniżej znajdziesz opisy wszystkich etapów zmiany według modelu transteoretycznego (TTM). Każdy z nich ma swoją specyfikę – inną dynamikę, wyzwania, ale i zasoby. Niezależnie od tego, na którym etapie jesteś, warto lepiej zrozumieć swój proces. To może być pierwszy krok ku trwałej, świadomej zmianie.
Prekontemplacja – „Jeszcze nie teraz”
Charakterystyka: Brak potrzeby zmiany, unikanie tematu, życie w dotychczasowym rytmie mimo trudności.
Zalety:
- Brak presji i spokoju
- Poczucie stabilizacji
- Możliwość odpoczynku psychicznego
Wady:
- Brak refleksji nad zdrowiem
- Ryzyko pogorszenia samopoczucia
- Odsuwanie trudnych tematów
Co możesz zrobić?
Pozwól sobie na zaciekawienie – nie musisz działać od razu. Czasem pierwszy krok to po prostu refleksja lub rozmowa.
Kontemplacja – „Coś mnie zatrzymuje...”
Charakterystyka: Pojawia się świadomość potrzeby zmiany, ale nadal towarzyszą jej wątpliwości i opór.
Zalety:
- Rozbudzająca się motywacja
- Otwartość na nowe możliwości
- Praca nad rozpoznawaniem potrzeb
Wady:
- Trudność w podjęciu decyzji
- Przeciążenie analizą
- Lęk przed porażką
Co możesz zrobić?
Zapisuj myśli i obawy. To może pomóc w uporządkowaniu chaosu i przekształceniu refleksji w decyzję.
Przygotowanie – „Zaczynam to układać”
Charakterystyka: Gotowość do działania, potrzeba planu, poszukiwanie wsparcia i narzędzi.
Zalety:
- Silna motywacja
- Realistyczne spojrzenie
- Otwartość na pomoc
Wady:
- Brak struktury
- Impulsywne decyzje
- Przeciążenie nowością
Co możesz zrobić?
Zacznij od jednego, konkretnego celu – małego, ale możliwego do zrealizowania w ciągu kilku dni.
Działanie – „Jestem w drodze”
Charakterystyka: Wdrażasz nowe nawyki, eksperymentujesz, zaczynasz dostrzegać efekty.
Zalety:
- Widoczny postęp
- Poczucie sprawczości
- Rośnie pewność siebie
Wady:
- Ryzyko wypalenia
- Perfekcjonizm
- Brak cierpliwości do siebie
Co możesz zrobić?
Daj sobie przestrzeń na przerwy. Regularny odpoczynek to nie cofnięcie – to regeneracja siły.
Utrzymanie – „To już część mnie”
Charakterystyka: Nawyki są częścią Twojej codzienności, ale nadal potrzebujesz czujności i balansu.
Zalety:
- Stabilność emocjonalna
- Naturalne decyzje żywieniowe
- Większa autonomia
Wady:
- Znużenie rutyną
- Brak elastyczności
- Ignorowanie mikronawrotów
Co możesz zrobić?
Dbaj o różnorodność i przypominaj sobie „dlaczego” – to pozwala podtrzymać zaangażowanie.
Nawrót / Elastyczna gotowość – „Wiem, jak wracać”
Charakterystyka: Doświadczyłaś/-eś potknięcia, ale wiesz, że możesz wrócić do siebie – z łagodnością i zrozumieniem.
Zalety:
- Elastyczność
- Doświadczenie
- Wewnętrzna siła
Wady:
- Poczucie winy
- Zwątpienie
- Niepokój o trwałość zmiany
Co możesz zrobić?
Przypomnij sobie, że zmiana to proces. Zaufaj temu, że możesz wracać – nawet wiele razy. To również oznaka siły.